Seja a de Belo Horizonte, a de Minas Gerais ou a do Brasil. O que devemos? Por que devemos? A quem devemos?
AUDITORIA DA DÍVIDA PRIMEIRO. PAGAMENTO, SE FOR CORRETO, DEPOIS!
Números da Dívida em 2007
(Fonte: www.divida-auditoriacidada.org.br)
Vejam quanto o país pagou de juros em 2007, quanto as dívidas interna e externa cresceram, e quanto foi destinado às áreas sociais.
De janeiro até julho de 2007, os governos federal, estaduais e municipais geraram um superávit primário - isto é, a economia de recursos para o pagamento das dívidas externa e interna, obtida por meio de aumento de arrecadação de tributos e corte de gastos públicos - equivalente a R$ 80 bilhões ou 5,58% do PIB (Produto Interno Bruto, ou seja, tudo que o país produziu durante estes 7 meses). Porém, este superávit não foi suficiente para pagar os juros dessas dívidas, que atingiram 6,52% do PIB no período. Isto significa que, de cada R$ 100 de toda a riqueza produzida pelo país nestes 7 meses, R$ 6,52 foram destinados para os juros das dívidas externa e interna.
Analisando-se a execução do orçamento federal desse ano até 20 de agosto, podemos ver a distribuição de recursos (que somaram, no total, R$ 460 bilhões) apresentada no gráfico (clique aqui). As despesas com o serviço da dívida (juros mais amortizações, exclusive o refinanciamento) consumiram nada menos que 32,36% dos recursos do período e foram muitas vezes superiores aos gastos com áreas sociais fundamentais, como saúde (4,95%), educação (2,14%) e assistência social (3,09%). Além disso, é quase nulo o valor destinado a setores importantes como Organização Agrária (com apenas 0,21% dos gastos), Transporte (0,36%), Ciência e Tecnologia (0,30%), Habitação e Saneamento (0,00%).
CONTRA UM SINDICATO DO GOVERNO, PATRÃO E GERENTES
22 de ago. de 2008
RENÚNCIA À FUNÇÃO VOLUNTÁRIA DE BRIGADISTA
Os trabalhadores da Reduc aprovaram em assembléia o indicativo do sindicato local de renúncia coletiva ao voluntariado para a Brigada de Emergência, visto a falta de um programa de reconhecimento e a necessidade de ser recomposto o efetivo próprio de Técnicos de Segurança. A Petrobrás, porém, já prevendo o fim do voluntariado, criou uma nova norma designando os trabalhadores para esta função. Como não está previsto nada no PCAC, caso haja designação direta ficará formalizada esta função.
Veja a definição de Brigada de Incêndio, conforme PE-2AT-00022 do Abastecimento:
Brigada de Emergência: Grupo organizado de pessoas, voluntárias ou não, designadas formalmente pelo Gerente Geral da UN, treinadas e capacitadas para atuar no combate e controle a emergência.
O Anexo 5 deste procedimento define a Brigada de Emergência da seguinte forma:
São considerados brigadistas empregados próprios da SMS, bem como demais empregados próprios Petrobras, voluntários ou designados pela gerência imediata, onde os mesmos são preparados para atendimento e controle de emergências, atendendo o plano de treinamento da EOR.
Neste anexo, a empresa expressa que todos os empregados do SMS são brigadistas por força do cargo que exercem e os demais até agora são voluntários, mas podem ser designados.
O sindicato da Reduc está disponibilizando um modelo de renúncia individual para acabar com o trabalho voluntário na Brigada e solicitando que todos preencham em duas vias e protocolem no SAC.
O texto acima foi retirado no site do Sindipetro Caxias RS. Para visitar a fonte, clique aqui.
E nós de Minas,o que faremos? Nós do Tocha adaptamos o modelo de renúncia e estamos disponibilizando-o na Regap e aqui.
Mais uma vez é necessário pressionarmos o nosso sindicato para que o mesmo brigue por nossos direitos.
Veja a definição de Brigada de Incêndio, conforme PE-2AT-00022 do Abastecimento:
Brigada de Emergência: Grupo organizado de pessoas, voluntárias ou não, designadas formalmente pelo Gerente Geral da UN, treinadas e capacitadas para atuar no combate e controle a emergência.
O Anexo 5 deste procedimento define a Brigada de Emergência da seguinte forma:
São considerados brigadistas empregados próprios da SMS, bem como demais empregados próprios Petrobras, voluntários ou designados pela gerência imediata, onde os mesmos são preparados para atendimento e controle de emergências, atendendo o plano de treinamento da EOR.
Neste anexo, a empresa expressa que todos os empregados do SMS são brigadistas por força do cargo que exercem e os demais até agora são voluntários, mas podem ser designados.
O sindicato da Reduc está disponibilizando um modelo de renúncia individual para acabar com o trabalho voluntário na Brigada e solicitando que todos preencham em duas vias e protocolem no SAC.
O texto acima foi retirado no site do Sindipetro Caxias RS. Para visitar a fonte, clique aqui.
E nós de Minas,o que faremos? Nós do Tocha adaptamos o modelo de renúncia e estamos disponibilizando-o na Regap e aqui.
Mais uma vez é necessário pressionarmos o nosso sindicato para que o mesmo brigue por nossos direitos.
20 de ago. de 2008
POR ONDE ANDA O CARRO DO NOSSO SINDICATO?!
por Leonardo Auim
Hoje observei um estranho objeto no banco do carro do sindicato – uma cadeira para criança... Perguntei a um dos diretores o que significava (talvez alguém da chapa eleita fosse infantil, não só psicologicamente). Ele respondeu que não tinha falsa moralidade, que utiliza o carro do sindicato para levar a filha dele à escola. E ainda emendou que quando eu tivesse uma filha iria entender...
Logo, a resposta/justificativa que me deu não se limita a defender o uso do aparato, é também uma afronta, pois diz que a moralidade que é contra a utilização de um patrimônio público (no caso da classe operária) é falsa.
Dentre os três principais fatores que explicam a degeneração do Estado Operário (URSS, China, Cuba, etc.) está um burocrata utilizar de forma privada, em benefício próprio, algo que é social, que significa uma conquista histórica dos oprimidos.
Eu não preciso ter uma filha para entender o que ocorre no micro-mundo dos burocratas da FUP. Assim como não preciso ver um objeto no banco de trás da partição (pelos ídolos desse mesmo burocrata) da empresa estatal de um país e criação de pseudo-estatal, para saber que quem ganha não é o social (o povo brasileiro) mas neo-burgueses no processo de sua revolução pessoal.
Hoje observei um estranho objeto no banco do carro do sindicato – uma cadeira para criança... Perguntei a um dos diretores o que significava (talvez alguém da chapa eleita fosse infantil, não só psicologicamente). Ele respondeu que não tinha falsa moralidade, que utiliza o carro do sindicato para levar a filha dele à escola. E ainda emendou que quando eu tivesse uma filha iria entender...
Logo, a resposta/justificativa que me deu não se limita a defender o uso do aparato, é também uma afronta, pois diz que a moralidade que é contra a utilização de um patrimônio público (no caso da classe operária) é falsa.
Dentre os três principais fatores que explicam a degeneração do Estado Operário (URSS, China, Cuba, etc.) está um burocrata utilizar de forma privada, em benefício próprio, algo que é social, que significa uma conquista histórica dos oprimidos.
Eu não preciso ter uma filha para entender o que ocorre no micro-mundo dos burocratas da FUP. Assim como não preciso ver um objeto no banco de trás da partição (pelos ídolos desse mesmo burocrata) da empresa estatal de um país e criação de pseudo-estatal, para saber que quem ganha não é o social (o povo brasileiro) mas neo-burgueses no processo de sua revolução pessoal.
6 de ago. de 2008
A VERDADE DO PODER CONTRA O PODER DA VERDADE
No site e boletim da para-estatal FUP está uma denúncia grave: “Divisionistas alopram de vez e tentam impugnar laudo pericial que comprova dívidas bilionárias da Petrobrás com o Plano Petros”. O texto faz referência à audiência pública do dia 28/07 na qual foram discutidos temas como Repactuação e Petros.
Veja um trecho com a acusação da FUP: “O objetivo da audiência era esclarecer as dúvidas da Justiça e do Ministério Público sobre a transação judicial que viabilizará a repactuação do regulamento do Plano Petros, dando quitação a alguns itens da Ação movida pela Federação. Durante a audiência, as assessorias jurídica e atuarial dos sindicatos, na sua busca insana para barrar a implementação da repactuação, tentaram de tudo para impedir a homologação dessa transação, chegando ao absurdo de questionar a isenção da perita nomeada pelo juiz. Essa manobra fatalmente levaria à impugnação do laudo atuarial da perícia, que comprova a dívida bilionária que a Petrobrás e demais patrocinadoras têm com o Plano Petros.”
Veja essa acusação (maliciosa), na íntegra, no link da FUP:
http://www.fup.org.br/noticias.php?id=1563
São denúncias sérias feitas pela FUP. Mereceriam uma resposta séria. E não foi que procuramos e encontramos tal resposta? E com muito mais informação! Leia abaixo, reflita, procure mais informações e tire suas próprias conclusões.
Veja trecho da resposta dos ditos “divisionistas, insanos e aloprados”:
“ Justamente aí a intervenção de nosso advogado: essa outra senhora, ou seja, a "atuária de confiança da perita", trabalha no escritório Rodarte Nogueira, que é o atual assistente técnico da FUP na referida ação. Curiosamente, o mesmo escritório da atuária também mantém contrato com a Petros. Trata-se de situação inusitada: um mesmo escritório trabalha para o autor e para o réu na ação. Daí que o advogado da FNP imediatamente argüiu a suspeição da perita, pelo fato de ter comparecido à audiência acompanhada de atuária "de sua confiança" que, na verdade, trabalha para partes da ação que defendem a chamada transação judicial. OUTRO FATO INUSITADO na audiência foi a limitação de participação de representantes da FNP, ao tempo que os representantes da Petros, ou seja, dos que querem a transação, compareceram em peso. Estavam presentes Wilson Santarosa, presidente do Conselho Deliberativo da Petros; Nilton Carneiro, também da Petros; a chefe do Jurídico, a chefe de atuária, a assessora da área de atuária; a sócia de Rodarte. Ou seja, do nosso lado foi limitada a participação. Do lado da Petros, além do advogado estavam todos esses citados. Além desses, também estava Wanderley, sócio da Globalprev, ex-Gushiken e associados. Vanderlei, numa palestra a favor da repactuação, em Belo Horizonte, segundo testemunhas, teria dito que a Petrobrás tinha reservado alguns milhões de Reais para comprar juízes. Outro ponto relevante é que a Globalprev foi contratada pela Petros para atuar na administração atuarial do plano Petros 2, sem concorrência, sob o argumento de "notória especialização", embora nem o Tadeu, nem o Vanderlei sejam atuários.”
Veja outro trecho:
“O conflito de interesses é claro: o presidente da Petros e demais diretores desta Fundação foram nomeados pelo senhor Luiz Gushiken. A pressão da Petrobrás e da Petros sobre o juiz é bastante preocupante, pois esta ACP é fundamental para a preservação do patrimônio do Plano Petros que é administrado pela Petros, e tem mais de 90.000 participantes. (Redação)"
E mais outro trecho:
"Quem repactuou ainda tem oportunidade de desfazer o equívoco porque o resultado favorável da ACP irá equilibrar o Plano Petros deixando-o com superávit tamanho que até a proposição de suspensão de contribuições poderá ser viabilizada - como ocorre hoje no fundo de pensão dos funcionários do Banco do Brasil, a PREVI. Não é tarde para buscar esclarecimento e corrigir o erro a que foram induzidos os Repactuantes. E, não há demérito algum em voltar à condição anterior à repactuação se haverá benefício para o petroleiro - na questão da aposentadoria - e sua família - quanto aos dependentes de uma futura pensão. É isso que teme a FUP: UM AVASSALADOR MOVIMENTO DOS PETROLEIROS EM BUSCA DA DES- REPACTUAÇÃO."
Veja a resposta na íntegra no link do SindipetroAL/SE:
http://sindipetroalse.org.br/site/index.php?option=com_content&task=view&id=1055&Itemid=10
Então é isso: segundo a FUP, os que defendem nossos direitos e conquistas são “divisionistas”, “aloprados” e “insanos”.
FUP? ... ... puf!
Sejamos insanos...
Veja um trecho com a acusação da FUP: “O objetivo da audiência era esclarecer as dúvidas da Justiça e do Ministério Público sobre a transação judicial que viabilizará a repactuação do regulamento do Plano Petros, dando quitação a alguns itens da Ação movida pela Federação. Durante a audiência, as assessorias jurídica e atuarial dos sindicatos, na sua busca insana para barrar a implementação da repactuação, tentaram de tudo para impedir a homologação dessa transação, chegando ao absurdo de questionar a isenção da perita nomeada pelo juiz. Essa manobra fatalmente levaria à impugnação do laudo atuarial da perícia, que comprova a dívida bilionária que a Petrobrás e demais patrocinadoras têm com o Plano Petros.”
Veja essa acusação (maliciosa), na íntegra, no link da FUP:
http://www.fup.org.br/noticias.php?id=1563
São denúncias sérias feitas pela FUP. Mereceriam uma resposta séria. E não foi que procuramos e encontramos tal resposta? E com muito mais informação! Leia abaixo, reflita, procure mais informações e tire suas próprias conclusões.
Veja trecho da resposta dos ditos “divisionistas, insanos e aloprados”:
“ Justamente aí a intervenção de nosso advogado: essa outra senhora, ou seja, a "atuária de confiança da perita", trabalha no escritório Rodarte Nogueira, que é o atual assistente técnico da FUP na referida ação. Curiosamente, o mesmo escritório da atuária também mantém contrato com a Petros. Trata-se de situação inusitada: um mesmo escritório trabalha para o autor e para o réu na ação. Daí que o advogado da FNP imediatamente argüiu a suspeição da perita, pelo fato de ter comparecido à audiência acompanhada de atuária "de sua confiança" que, na verdade, trabalha para partes da ação que defendem a chamada transação judicial. OUTRO FATO INUSITADO na audiência foi a limitação de participação de representantes da FNP, ao tempo que os representantes da Petros, ou seja, dos que querem a transação, compareceram em peso. Estavam presentes Wilson Santarosa, presidente do Conselho Deliberativo da Petros; Nilton Carneiro, também da Petros; a chefe do Jurídico, a chefe de atuária, a assessora da área de atuária; a sócia de Rodarte. Ou seja, do nosso lado foi limitada a participação. Do lado da Petros, além do advogado estavam todos esses citados. Além desses, também estava Wanderley, sócio da Globalprev, ex-Gushiken e associados. Vanderlei, numa palestra a favor da repactuação, em Belo Horizonte, segundo testemunhas, teria dito que a Petrobrás tinha reservado alguns milhões de Reais para comprar juízes. Outro ponto relevante é que a Globalprev foi contratada pela Petros para atuar na administração atuarial do plano Petros 2, sem concorrência, sob o argumento de "notória especialização", embora nem o Tadeu, nem o Vanderlei sejam atuários.”
Veja outro trecho:
“O conflito de interesses é claro: o presidente da Petros e demais diretores desta Fundação foram nomeados pelo senhor Luiz Gushiken. A pressão da Petrobrás e da Petros sobre o juiz é bastante preocupante, pois esta ACP é fundamental para a preservação do patrimônio do Plano Petros que é administrado pela Petros, e tem mais de 90.000 participantes. (Redação)"
E mais outro trecho:
"Quem repactuou ainda tem oportunidade de desfazer o equívoco porque o resultado favorável da ACP irá equilibrar o Plano Petros deixando-o com superávit tamanho que até a proposição de suspensão de contribuições poderá ser viabilizada - como ocorre hoje no fundo de pensão dos funcionários do Banco do Brasil, a PREVI. Não é tarde para buscar esclarecimento e corrigir o erro a que foram induzidos os Repactuantes. E, não há demérito algum em voltar à condição anterior à repactuação se haverá benefício para o petroleiro - na questão da aposentadoria - e sua família - quanto aos dependentes de uma futura pensão. É isso que teme a FUP: UM AVASSALADOR MOVIMENTO DOS PETROLEIROS EM BUSCA DA DES- REPACTUAÇÃO."
Veja a resposta na íntegra no link do SindipetroAL/SE:
http://sindipetroalse.org.br/site/index.php?option=com_content&task=view&id=1055&Itemid=10
Então é isso: segundo a FUP, os que defendem nossos direitos e conquistas são “divisionistas”, “aloprados” e “insanos”.
FUP? ... ... puf!
Sejamos insanos...
24 de jul. de 2008
NENHUM SUCESSO NA PRODUÇÃO COMPENSA O FRACASSO NA SEGURANÇA
"Nenhum sucesso na produção compensa o fracasso na segurança" (desconheço o autor)
Está no site do SindipetroAL/SE a proposta de mobilizações da FNP para amanhã, dia 24 de julho: Dia Nacional de Luta e Luto. As mobilizações priorizam a luta por políticas de SMS que realmente sejam eficazes na prática. Desta forma FNP e FUP terão um dia unificado de mobilização. Veja trecho do texto:
"Somente este ano, 11 petroleiros perderam a vida vítimas de acidente de trabalho e da política da Petrobrás de priorizar a produtividade e o lucro sem respeitar os trabalhadores. Não podemos ficar calados diante desta triste realidade: a vida dos petroleiros não pode ser tratada como simples mercadoria!"
Clique aqui, avalie e saiba como será cada mobilização nas várias bases da FNP.
Está no site do SindipetroAL/SE a proposta de mobilizações da FNP para amanhã, dia 24 de julho: Dia Nacional de Luta e Luto. As mobilizações priorizam a luta por políticas de SMS que realmente sejam eficazes na prática. Desta forma FNP e FUP terão um dia unificado de mobilização. Veja trecho do texto:
"Somente este ano, 11 petroleiros perderam a vida vítimas de acidente de trabalho e da política da Petrobrás de priorizar a produtividade e o lucro sem respeitar os trabalhadores. Não podemos ficar calados diante desta triste realidade: a vida dos petroleiros não pode ser tratada como simples mercadoria!"
Clique aqui, avalie e saiba como será cada mobilização nas várias bases da FNP.
17 de jul. de 2008
CONGRESSO LOCAL DOS PETROLEIROS
Companheiros, nos dias 07, 08 e 09 de julho foi realizado o XXII Congresso Local dos Petroleiros de Minas Gerais, na sede do Sindipetro MG. Os integrantes e simpatizantes do Tocha estiveram presente. Mesmo com o número reduzido de participantes que não fazem parte da diretoria do Sindípetro MG, a participação da oposição fez muita diferença. O sindicato não apresentou nenhuma tese e não levaria nada para o CONFUP 2008 se não fosse as moções apresentadas pelo Tocha.
As moções aprovadas na plenária foram:
1 Pela reintegração do diretor da Conlutas Dirceu Travesso. Veja aqui
2 Pelo cancelamento imediato dos leilões das áreas potenciais produtoras de Petróleo e por mudança na legislação referente ao petróleo e gás, revogando as medidas privatizadoras, retomando as áreas de Petróleo e Gás que foram privatizadas e desnacionalizadas e recuperando
o monopólio para a Petrobrás 100% estatal. O petróleo tem que ser NOSSO! Clique aqui e veja o texto na íntegra
3 Repúdio à directiva europeía que, se aprovada, irá elevar a carga horária semanal dos trabalhadores europeus para até 65 horas e a idade mínima para obter direito a aposentadoria para 70 anos! Precisamos nos unir para não permitirmos que joguem por terra quase 200 anos de lutas. Veja aqui
4 Contra a discriminação ao MST e outros Movimentos por parte do Ministério Publico, que com o apoio da mídia querem transformar guerreiros em criminosos. Veja reportagem de Carta Maior aqui.
5 Contra a presença no litoral da América do Sul da IV Frota dos EUA, que foi reativada após décadas de hibernação para "proteger a América Latina de terroristas", coincidentemente quando vários novos poços de petróleo foram descobertos, inclusive na região amazônica. Pela soberania do Brasil à Amazônia!
As moções rejeitadas foram:
1 Pela reintegração do trabalhador da PDVSA (petrolífera estatal da Venezuela) e coordenador nacional da União Nacional de Trabalhadores (UNT), Orlando Chirino. Veja mais aqui
2 Pela retirada das tropas brasileiras do Haiti. Por incrível que pareça a diretoria do sindicato foi a favor da permanência das tropas no país, dizendo que as mesmas estão fazendo um papel importantíssimo para combater a miséria daquele país. Interessante... por que os haitianos querem então que a seguinte carta seja entregue ao presidente Lula?
Reforçamos aqui a importância da presença da categoria em assembléias e congressos do sindicato. O XXII Congresso Local dos Petroleiros de MG não vai levar ao Confup deste ano reinvidicações sociais, como AMS para os pais, melhoria no benefício farmácia e auxílio ensino superior, pois a diretoria presente vetou no primeiro dia esse levantamento feito pelo Tocha.
Essa questão e outras que consideramos fundamentais só serão entregues à FUP se a categoria decidir que 2 observadores do Tocha integrem o grupo que irá representar os petroleiros de Minas no Confup 2008.
As moções aprovadas na plenária foram:
1 Pela reintegração do diretor da Conlutas Dirceu Travesso. Veja aqui
2 Pelo cancelamento imediato dos leilões das áreas potenciais produtoras de Petróleo e por mudança na legislação referente ao petróleo e gás, revogando as medidas privatizadoras, retomando as áreas de Petróleo e Gás que foram privatizadas e desnacionalizadas e recuperando
o monopólio para a Petrobrás 100% estatal. O petróleo tem que ser NOSSO! Clique aqui e veja o texto na íntegra
3 Repúdio à directiva europeía que, se aprovada, irá elevar a carga horária semanal dos trabalhadores europeus para até 65 horas e a idade mínima para obter direito a aposentadoria para 70 anos! Precisamos nos unir para não permitirmos que joguem por terra quase 200 anos de lutas. Veja aqui
4 Contra a discriminação ao MST e outros Movimentos por parte do Ministério Publico, que com o apoio da mídia querem transformar guerreiros em criminosos. Veja reportagem de Carta Maior aqui.
5 Contra a presença no litoral da América do Sul da IV Frota dos EUA, que foi reativada após décadas de hibernação para "proteger a América Latina de terroristas", coincidentemente quando vários novos poços de petróleo foram descobertos, inclusive na região amazônica. Pela soberania do Brasil à Amazônia!
As moções rejeitadas foram:
1 Pela reintegração do trabalhador da PDVSA (petrolífera estatal da Venezuela) e coordenador nacional da União Nacional de Trabalhadores (UNT), Orlando Chirino. Veja mais aqui
2 Pela retirada das tropas brasileiras do Haiti. Por incrível que pareça a diretoria do sindicato foi a favor da permanência das tropas no país, dizendo que as mesmas estão fazendo um papel importantíssimo para combater a miséria daquele país. Interessante... por que os haitianos querem então que a seguinte carta seja entregue ao presidente Lula?
Reforçamos aqui a importância da presença da categoria em assembléias e congressos do sindicato. O XXII Congresso Local dos Petroleiros de MG não vai levar ao Confup deste ano reinvidicações sociais, como AMS para os pais, melhoria no benefício farmácia e auxílio ensino superior, pois a diretoria presente vetou no primeiro dia esse levantamento feito pelo Tocha.
Essa questão e outras que consideramos fundamentais só serão entregues à FUP se a categoria decidir que 2 observadores do Tocha integrem o grupo que irá representar os petroleiros de Minas no Confup 2008.
CARTA DA FNP APÓS SEGUNDA PROPOSTA DE PLR
Carta enviada por Clarckson Messias A. Nascimento, em nome da FNP, no dia 09 de julho de 2008.
Desde 00:00h de hoje, 17 de julho de 2008, os trabalhadores da Regap estão em greve por uma proposta de PLR que atenda à categoria e em solidariedade aos petroleiros do Norte Fluminense, que foram traídos pelos colegas pelegos e agora estão sendo ameaçados pela diretoria da Petrobrás.
Camaradas
Diante da segunda proposta de PLR apresentada pela empresa, a Frente Nacional dos Petroleiros indica:
1 Que os sindicatos realizem reuniões de diretorias, plenárias, setoriais e assembléias, para avaliar e votar pela rejeição da proposta;
2 Votar o encaminhamento da FNP, manifestar publicamente para todos os Sindicatos, para FNP e FUP e para os trabalhadores, cobrando a Mesa Única de Negociação e a realização de um Calendário Unificado de Mobilizações;
3 Que este documento será elaborado de imediato, para que seja votado nas assembléias e encaminhado para o Conselho Consultivo da FUP, que será realizado na terça-feira, dia 15 de julho;
4 Que somos solidários a Luta dos trabalhadores do NF, e que essa luta é de todos os trabalhadores que trabalham nas mesmas condições de embarque, que estão na Província Petrolífera do Urucu/UN-AM; em Sergipe e Alagoas/Un-SEAL; na Bacia de Santos; no Rio Grande do Norte e demais bases, pois nessas unidades existem trabalhadores que trabalham no Regime de Embarque, em Off Shore;
5 Que os trabalhadores da Bacia de Campos avalliem a possiblidade de construirmos um calendário de Greve a partir da possibilidade de unificarmos com todos os sindicatos o mesmo Calendário de Mobilizações, com Greve de até cinco dias, com possibilidade de realizarmos a Greve com Parada de Produção;
6 Que os sindicatos e os ativistas debatam todas as formas de mobilizações que realizaremos a partir de agora: agitações, carro de som nas áreas, jornal unificado pelo calendário de luta;
7 Queremos realizar atividades mais fortes do que a que realizamos no dia primeiro de julho e temos a certeza que os trabalhadores, se sentirem firmeza nas direções, responderão, pois a proposta de Companhia é muito baixa;
8 Queremos debater com os trabalhadores os critérios e valores do pagamento da PLR dos 4.900 Gerentes. O Sr. Diego Hernandes, afirmou na mesa de que não fornecerá os dados de quanto ganha cada nível gerencial de PLR. O que cobramos foi quantos gerentes têm em cada nível gerencial e qual o valor. Cobramos transparência;
9 Cobramos da Petrobrás que ela informasse quantas e quais as empresas contratadas que pagaram a PLR nos anos passados e neste ano. Ele (Diego Hernandes) informou que a empresa não tem condições de informar;
10 Afirmamos que negociaremos a PLR de 2008, durante a Campanha salarial de setembro. Agora queremos negociar apenas a Quitação da PLR 2007, com base na pauta histórica dos trabalhadores, de 25% dos dividendos pagos aos acionistas, dividindo em valores iguais para cada trabalhador.
Desde 00:00h de hoje, 17 de julho de 2008, os trabalhadores da Regap estão em greve por uma proposta de PLR que atenda à categoria e em solidariedade aos petroleiros do Norte Fluminense, que foram traídos pelos colegas pelegos e agora estão sendo ameaçados pela diretoria da Petrobrás.
Camaradas
Diante da segunda proposta de PLR apresentada pela empresa, a Frente Nacional dos Petroleiros indica:
1 Que os sindicatos realizem reuniões de diretorias, plenárias, setoriais e assembléias, para avaliar e votar pela rejeição da proposta;
2 Votar o encaminhamento da FNP, manifestar publicamente para todos os Sindicatos, para FNP e FUP e para os trabalhadores, cobrando a Mesa Única de Negociação e a realização de um Calendário Unificado de Mobilizações;
3 Que este documento será elaborado de imediato, para que seja votado nas assembléias e encaminhado para o Conselho Consultivo da FUP, que será realizado na terça-feira, dia 15 de julho;
4 Que somos solidários a Luta dos trabalhadores do NF, e que essa luta é de todos os trabalhadores que trabalham nas mesmas condições de embarque, que estão na Província Petrolífera do Urucu/UN-AM; em Sergipe e Alagoas/Un-SEAL; na Bacia de Santos; no Rio Grande do Norte e demais bases, pois nessas unidades existem trabalhadores que trabalham no Regime de Embarque, em Off Shore;
5 Que os trabalhadores da Bacia de Campos avalliem a possiblidade de construirmos um calendário de Greve a partir da possibilidade de unificarmos com todos os sindicatos o mesmo Calendário de Mobilizações, com Greve de até cinco dias, com possibilidade de realizarmos a Greve com Parada de Produção;
6 Que os sindicatos e os ativistas debatam todas as formas de mobilizações que realizaremos a partir de agora: agitações, carro de som nas áreas, jornal unificado pelo calendário de luta;
7 Queremos realizar atividades mais fortes do que a que realizamos no dia primeiro de julho e temos a certeza que os trabalhadores, se sentirem firmeza nas direções, responderão, pois a proposta de Companhia é muito baixa;
8 Queremos debater com os trabalhadores os critérios e valores do pagamento da PLR dos 4.900 Gerentes. O Sr. Diego Hernandes, afirmou na mesa de que não fornecerá os dados de quanto ganha cada nível gerencial de PLR. O que cobramos foi quantos gerentes têm em cada nível gerencial e qual o valor. Cobramos transparência;
9 Cobramos da Petrobrás que ela informasse quantas e quais as empresas contratadas que pagaram a PLR nos anos passados e neste ano. Ele (Diego Hernandes) informou que a empresa não tem condições de informar;
10 Afirmamos que negociaremos a PLR de 2008, durante a Campanha salarial de setembro. Agora queremos negociar apenas a Quitação da PLR 2007, com base na pauta histórica dos trabalhadores, de 25% dos dividendos pagos aos acionistas, dividindo em valores iguais para cada trabalhador.
12 de jul. de 2008
COLOQUE A VIDA EM PRIMEIRO LUGAR ... OU NA FRENTE DE UM BATALHÃO DE CHOQUE?
"Aqueles que não conseguem se lembrar dos erros do passado estão condenados a repeti-los." (George Santayana)
Está no site da Conlutas e também no site do Sindicato dos Metalúrgicos de São José dos Campos e Região, a denúncia sobre a repressão do Batalhão de Choque contra trabalhadores da REVAP! Lembramos aos trabalhadores o que já aconteceu uma vez em Volta Redonda, na CSN, em 1988. Pesquise mais, veja os links e tire suas conclusões.
E nós de Minas, o que faremos?
1) Veja trecho do site dos metalúrgicos
“Como forma de retaliação pela mobilização dos operários, que paralisaram ontem em protesto à demissão em massa das lideranças da última greve, as empresas suspenderam os ônibus que levariam os trabalhadores para casa, às 17h30.
Sem saber o que estava acontecendo, os trabalhadores foram obrigados a continuar na empresa após o horário do expediente. O que os trabalhadores não sabiam era que a falta de ônibus era uma grande armadilha das empresas contra o movimento.
Por volta das 18h30, dezenas de policiais militares da Força Tática, armados, invadiram a refinaria de forma arbitrária, usando bombas de efeito moral, balas de borracha e gás pimenta.”
Para ver o texto na íntegra, acesse http://www.sindmetalsjc.org.br/ultimas_detalhe.jsp?co_noti=2074
2) Veja trecho do site da Conlutas:
“Essa atitude colocou em risco a vida dos trabalhadores, da comunidade que cerca a refinaria e dos próprios policiais. Um acidente gravíssimo poderia ter acontecido e milhares de pessoas poderiam ficar feridas e até ter morrido.”
Fonte: http://www.conlutas.org.br/exibedocs.asp?tipodoc=noticia&id=1452
3) Veja trechos sobre como foi o massacre em Volta Redonda em 1988, que esperamos que não se repita nem na REVAP nem em lugar nenhum do mundo.
“... Mataram William Fernandes Leite, 22 anos, com tiros de metralhadora no pescoço.
Mataram Valmir Freitas Monteiro, 27 anos com tiros de metralhadora nas costas.
Mataram Carlos Augusto Barroso, 19 anos, com esmagamento de crânio.
Mesmo após os assassinatos e prisões a greve continuou até o dia 23 de novembro. Os trabalhadores conquistaram todas as suas reivindicações. ... ”
“... Hoje o pessoal está mais preocupado com a sua solução pessoal. A desarticulação do Sindicato é grande. A não convocação pelo Sindicato para participar das deliberações. Um Sindicato que não negocia, faz negociata com o patrão. Os operários não estão mobilizados para luta nenhuma. Estão se conformando com aquilo que se apresenta para eles. Esta é a realidade. Aquela greve no passado foi uma duramente reivindicativa de direitos que não foram respeitados. Aqui jaz o sindicato. Acabou-se.”
Fonte: http://www.piratininga.org.br Vá em “Artigos” > “Sindicalismo” > ”O Massacre de Volta Redonda”
Está no site da Conlutas e também no site do Sindicato dos Metalúrgicos de São José dos Campos e Região, a denúncia sobre a repressão do Batalhão de Choque contra trabalhadores da REVAP! Lembramos aos trabalhadores o que já aconteceu uma vez em Volta Redonda, na CSN, em 1988. Pesquise mais, veja os links e tire suas conclusões.
E nós de Minas, o que faremos?
1) Veja trecho do site dos metalúrgicos
“Como forma de retaliação pela mobilização dos operários, que paralisaram ontem em protesto à demissão em massa das lideranças da última greve, as empresas suspenderam os ônibus que levariam os trabalhadores para casa, às 17h30.
Sem saber o que estava acontecendo, os trabalhadores foram obrigados a continuar na empresa após o horário do expediente. O que os trabalhadores não sabiam era que a falta de ônibus era uma grande armadilha das empresas contra o movimento.
Por volta das 18h30, dezenas de policiais militares da Força Tática, armados, invadiram a refinaria de forma arbitrária, usando bombas de efeito moral, balas de borracha e gás pimenta.”
Para ver o texto na íntegra, acesse http://www.sindmetalsjc.org.br/ultimas_detalhe.jsp?co_noti=2074
2) Veja trecho do site da Conlutas:
“Essa atitude colocou em risco a vida dos trabalhadores, da comunidade que cerca a refinaria e dos próprios policiais. Um acidente gravíssimo poderia ter acontecido e milhares de pessoas poderiam ficar feridas e até ter morrido.”
Fonte: http://www.conlutas.org.br/exibedocs.asp?tipodoc=noticia&id=1452
3) Veja trechos sobre como foi o massacre em Volta Redonda em 1988, que esperamos que não se repita nem na REVAP nem em lugar nenhum do mundo.
“... Mataram William Fernandes Leite, 22 anos, com tiros de metralhadora no pescoço.
Mataram Valmir Freitas Monteiro, 27 anos com tiros de metralhadora nas costas.
Mataram Carlos Augusto Barroso, 19 anos, com esmagamento de crânio.
Mesmo após os assassinatos e prisões a greve continuou até o dia 23 de novembro. Os trabalhadores conquistaram todas as suas reivindicações. ... ”
“... Hoje o pessoal está mais preocupado com a sua solução pessoal. A desarticulação do Sindicato é grande. A não convocação pelo Sindicato para participar das deliberações. Um Sindicato que não negocia, faz negociata com o patrão. Os operários não estão mobilizados para luta nenhuma. Estão se conformando com aquilo que se apresenta para eles. Esta é a realidade. Aquela greve no passado foi uma duramente reivindicativa de direitos que não foram respeitados. Aqui jaz o sindicato. Acabou-se.”
Fonte: http://www.piratininga.org.br Vá em “Artigos” > “Sindicalismo” > ”O Massacre de Volta Redonda”
11 de jul. de 2008
MANIFESTO AOS PETROLEIROS E PETROLEIRAS DE MINAS GERAIS
Nos dia 7, 8 e 9 do mês de julho de 2008, foi realizado o XXII congresso local do Sindipetro MG, no qual foi eleita a delegação que irá representar os petroleiros de Minas no Confup 2008.
Também foram discutidos e votados temas e proposições importantíssimas para que fossem levados ao Confup 2008. Será o momento que definirá pelo que nós de Minas, filiados à FUP, lutaremos no próximo ACT.
Nós do Tocha: grupo formado por trabalhadores que concordam que nossos direitos e conquistas devam ser priorizados antes de interesses governamentais, políticos, pessoais, patronais, etc.; que concordam que o sindicato deva nos representar abrindo as discussões sobre nossos interesses da maneira mais democrática possível; que acreditamos que um sindicato não deva ser movido à base de “abaixo-assinado por plebiscito de mudança da tabela de turno”, “abaixo-assinado pela recuperação da hora-extra do turno em feriados laborados” (esta proposta vai para o Confup neste ano!), fazemos, devido a tudo isso, clara e aberta oposição à atual diretoria do nosso sindicato.
Nós estivemos presentes no Congresso Local (em breve aqui no blog).
Levamos sugestões, propostas de mobilizações e moções que, no nosso ponto de vista, atendem e agregam valor aos direitos da categoria e também são solidárias com diversas questões nacionais e internacionais.
Infelizmente, a participação dos trabalhadores que também não estão satisfeitos com o caminho no qual estamos sendo conduzidos, ou forçados a trilhar, foi pequena, fazendo com que sugestões, como lutar por questões sociais no Confup (próximo ACT) ou apoiar os haitianos quanto a solicitação para retirada das tropas brasileiras do Haiti, não fossem aceitas. Apesar disso, levamos propostas que conseguimos, apesar da batalha que se deu para sermos ouvidos, aprovar como encaminhamentos do SindipetroMG e também para o Confup, como lutar na campanha “O PETRÓLEO TEM QUE SER NOSSO”, também pela soberania do Brasil em relação à Amazônia (visto à recente reativação da Quarta Frota Americana), abaixo assinado pela reintegração do Dirceu Travesso (Bancários), moção contra a Directiva Européia de 60 horas semanais de trabalho (parece brincadeira mas tem europeu propondo isso!), dentre outros.
Também, acreditamos que em função do baixo número de participantes que não fazem parte da diretoria do Sindipetro MG, não conseguimos eleger nenhum delegado com idéias que consideramos não-governistas para Confup. Isso devido, pelo que foi esclarecido pela diretoria, que o estatuto da FUP e CUT (não o estatuto do nosso sindicato) exigirem um quorum mínimo de 20% dos votos para que uma chapa possa eleger delegados.
Com isso, viemos aos companheiros e companheiras da REGAP, divulgar o seguinte:
Terminado o XXII congresso, o diretor sindical Leopoldino Martins, propôs que enviássemos 1 delegado simpático ao Tocha para o Confup. Porém, apesar de tal proposta nos favorecer, em virtude de defendermos que as regras propostas democraticamente pelos trabalhadores (estatuto) não são feitas para serem quebradas, agradecemos o convite mas não o aceitamos. Poderia sim ser questionado se a regra seria a do estatuto do nosso SindipetroMG (que não há neste caso) ou da CUT/FUP. De qualquer forma, os representantes da mesa (Leopoldino, Robert Clay, etc..) do congresso local, são os que deveriam definir tal interpretação no momento, nos deixando enviar delegados proporcionalmente ao número de votos. O que não foi o caso.
A outra opção que o representante da mesa do congresso local nos deu foi: que nós do tocha, ao invés de enviarmos um delegado, poderíamos enviar dois representantes como observadores. Tal proposta não iria de encontro a nenhum estatuto da categoria. Contudo, mesmo que tal possibilidade nos beneficie, acreditamos que a democracia sindical deva prevalecer.
Para sermos mais claros:
Solicitamos à diretoria a realização de assembléias na base, pois acreditamos que quem deve decidir sobre nosso aceite é a base, afinal de contas e das contas, as contas pessoais dos nossos dois observadores serão pagas com o dinheiro sindical pago por todos nós companheiros ao Sindipetro MG.
Por que queremos ir ao Confup com 2 observadores?
Como dito, com 2 observadores não estamos agredindo nenhum estatuto SindipetroMG/FUP/CUT, não indo de encontro a nenhuma regra proposta pelos trabalhadores.
Sabemos da importância de haver pluralidade de idéias e debates para ganharmos melhorias sócio-econômicas e de condições de trabalho. Já sabemos que seremos minoria diante de uma federação que, na visão de muitos, é claramente governista. No entanto acreditamos e estamos dispostos a marcar presença e debater sobre nossos posicionamentos no próximo Confup. Se a FUP não propõe aos demais sindicatos unir calendários de luta ou mesa conjunta de negociação, então nós estamos dispostos a dar o primeiro passo em nome dos petroleiros de Minas Gerais (assim como a FNP e demais sindicatos que também já propuseram isto abertamente) em levar tais propostas ao congresso.
Como já disse o Sindipetro-RS: “Empresa aposta na divisão”
(veja o manifesto do Sindpetro-RS no nosso blog)
Queremos levar questões sociais que o congresso local não aprovou: de benefício farmácia, AMS para pais, auxílio universitário, dentre outras muito importantes que não podem ficar estancadas em grupos de trabalho inertes por mais 1 ou 2 anos. Queremos um calendário unificado de lutas entre todos os sindicatos do país, seja ele simpático à FUP ou à FNP ou à outra federação. Queremos levar para o Confup uma campanha unificada e proposta de mobilizações pelo fim dos acidentes de trabalho ou "O PETROLEO TEM QUE SER NOSSO" (veja em breve no nosso blog), onde lutaremos para o fim dos leilões de poços e re-estatização, debater com os petroleiros idéias que temos sobre a Petrobrás recomprar a Refap, quem sabe unificando em seguida todas as UNs. Propor que o Confup seja realmente um congresso (com debates, discussões) e não uma palestra, com um só lado expondo, as “conquistas” da categoria, do país.
Para nós, é a base que decide se enviaremos os dois observadores. Se a base decidir a favor: iremos. Se for o contrário: continuaremos a brigar por verdadeiras conquistas e re-conquistas, contra uma proposta de ACT rebaixada, porém sem participar do Confup neste ano.
NÃO SEJA APENAS UM ESPECTADOR:
Aproveitando, fazemos uma chamada à categoria para participar dos próximos congressos, reuniões, assembléias e mobilizações. São nesses espaços que são discutidas questões que irão influir em nossos direitos e conquistas. Vejam como as coisas acontecem ao vivo, opinem e interfiram no processo, ou estarão se propondo a somente ficar no “ouvi-falar” que foi assim, “ouvi-dizer” que foi de outro jeito.
Acreditamos que uma das funções primordiais de um sindicato é levar a voz do trabalhador, de uma categoria, de uma classe, até a direção de uma empresa, de um governo ou de um país.
Para tanto, é necessário que tal voz se pronuncie.
"Se você escolhe não decidir, você já tomou uma decisão."
Se você escolhe não fazer nada, existe uma história que vai continuar a se desenrolar, enquanto você é apenas um espectador. Algum dia esta história chegará até você.
Ou já chegou?
Obrigado a todos. Um bom trabalho.
Nos encotramos nas assembléias!
Tocha: Petroleiros de Minas Gerais
Também foram discutidos e votados temas e proposições importantíssimas para que fossem levados ao Confup 2008. Será o momento que definirá pelo que nós de Minas, filiados à FUP, lutaremos no próximo ACT.
Nós do Tocha: grupo formado por trabalhadores que concordam que nossos direitos e conquistas devam ser priorizados antes de interesses governamentais, políticos, pessoais, patronais, etc.; que concordam que o sindicato deva nos representar abrindo as discussões sobre nossos interesses da maneira mais democrática possível; que acreditamos que um sindicato não deva ser movido à base de “abaixo-assinado por plebiscito de mudança da tabela de turno”, “abaixo-assinado pela recuperação da hora-extra do turno em feriados laborados” (esta proposta vai para o Confup neste ano!), fazemos, devido a tudo isso, clara e aberta oposição à atual diretoria do nosso sindicato.
Nós estivemos presentes no Congresso Local (em breve aqui no blog).
Levamos sugestões, propostas de mobilizações e moções que, no nosso ponto de vista, atendem e agregam valor aos direitos da categoria e também são solidárias com diversas questões nacionais e internacionais.
Infelizmente, a participação dos trabalhadores que também não estão satisfeitos com o caminho no qual estamos sendo conduzidos, ou forçados a trilhar, foi pequena, fazendo com que sugestões, como lutar por questões sociais no Confup (próximo ACT) ou apoiar os haitianos quanto a solicitação para retirada das tropas brasileiras do Haiti, não fossem aceitas. Apesar disso, levamos propostas que conseguimos, apesar da batalha que se deu para sermos ouvidos, aprovar como encaminhamentos do SindipetroMG e também para o Confup, como lutar na campanha “O PETRÓLEO TEM QUE SER NOSSO”, também pela soberania do Brasil em relação à Amazônia (visto à recente reativação da Quarta Frota Americana), abaixo assinado pela reintegração do Dirceu Travesso (Bancários), moção contra a Directiva Européia de 60 horas semanais de trabalho (parece brincadeira mas tem europeu propondo isso!), dentre outros.
Também, acreditamos que em função do baixo número de participantes que não fazem parte da diretoria do Sindipetro MG, não conseguimos eleger nenhum delegado com idéias que consideramos não-governistas para Confup. Isso devido, pelo que foi esclarecido pela diretoria, que o estatuto da FUP e CUT (não o estatuto do nosso sindicato) exigirem um quorum mínimo de 20% dos votos para que uma chapa possa eleger delegados.
Com isso, viemos aos companheiros e companheiras da REGAP, divulgar o seguinte:
Terminado o XXII congresso, o diretor sindical Leopoldino Martins, propôs que enviássemos 1 delegado simpático ao Tocha para o Confup. Porém, apesar de tal proposta nos favorecer, em virtude de defendermos que as regras propostas democraticamente pelos trabalhadores (estatuto) não são feitas para serem quebradas, agradecemos o convite mas não o aceitamos. Poderia sim ser questionado se a regra seria a do estatuto do nosso SindipetroMG (que não há neste caso) ou da CUT/FUP. De qualquer forma, os representantes da mesa (Leopoldino, Robert Clay, etc..) do congresso local, são os que deveriam definir tal interpretação no momento, nos deixando enviar delegados proporcionalmente ao número de votos. O que não foi o caso.
A outra opção que o representante da mesa do congresso local nos deu foi: que nós do tocha, ao invés de enviarmos um delegado, poderíamos enviar dois representantes como observadores. Tal proposta não iria de encontro a nenhum estatuto da categoria. Contudo, mesmo que tal possibilidade nos beneficie, acreditamos que a democracia sindical deva prevalecer.
Para sermos mais claros:
Solicitamos à diretoria a realização de assembléias na base, pois acreditamos que quem deve decidir sobre nosso aceite é a base, afinal de contas e das contas, as contas pessoais dos nossos dois observadores serão pagas com o dinheiro sindical pago por todos nós companheiros ao Sindipetro MG.
Por que queremos ir ao Confup com 2 observadores?
Como dito, com 2 observadores não estamos agredindo nenhum estatuto SindipetroMG/FUP/CUT, não indo de encontro a nenhuma regra proposta pelos trabalhadores.
Sabemos da importância de haver pluralidade de idéias e debates para ganharmos melhorias sócio-econômicas e de condições de trabalho. Já sabemos que seremos minoria diante de uma federação que, na visão de muitos, é claramente governista. No entanto acreditamos e estamos dispostos a marcar presença e debater sobre nossos posicionamentos no próximo Confup. Se a FUP não propõe aos demais sindicatos unir calendários de luta ou mesa conjunta de negociação, então nós estamos dispostos a dar o primeiro passo em nome dos petroleiros de Minas Gerais (assim como a FNP e demais sindicatos que também já propuseram isto abertamente) em levar tais propostas ao congresso.
Como já disse o Sindipetro-RS: “Empresa aposta na divisão”
(veja o manifesto do Sindpetro-RS no nosso blog)
Queremos levar questões sociais que o congresso local não aprovou: de benefício farmácia, AMS para pais, auxílio universitário, dentre outras muito importantes que não podem ficar estancadas em grupos de trabalho inertes por mais 1 ou 2 anos. Queremos um calendário unificado de lutas entre todos os sindicatos do país, seja ele simpático à FUP ou à FNP ou à outra federação. Queremos levar para o Confup uma campanha unificada e proposta de mobilizações pelo fim dos acidentes de trabalho ou "O PETROLEO TEM QUE SER NOSSO" (veja em breve no nosso blog), onde lutaremos para o fim dos leilões de poços e re-estatização, debater com os petroleiros idéias que temos sobre a Petrobrás recomprar a Refap, quem sabe unificando em seguida todas as UNs. Propor que o Confup seja realmente um congresso (com debates, discussões) e não uma palestra, com um só lado expondo, as “conquistas” da categoria, do país.
Para nós, é a base que decide se enviaremos os dois observadores. Se a base decidir a favor: iremos. Se for o contrário: continuaremos a brigar por verdadeiras conquistas e re-conquistas, contra uma proposta de ACT rebaixada, porém sem participar do Confup neste ano.
NÃO SEJA APENAS UM ESPECTADOR:
Aproveitando, fazemos uma chamada à categoria para participar dos próximos congressos, reuniões, assembléias e mobilizações. São nesses espaços que são discutidas questões que irão influir em nossos direitos e conquistas. Vejam como as coisas acontecem ao vivo, opinem e interfiram no processo, ou estarão se propondo a somente ficar no “ouvi-falar” que foi assim, “ouvi-dizer” que foi de outro jeito.
Acreditamos que uma das funções primordiais de um sindicato é levar a voz do trabalhador, de uma categoria, de uma classe, até a direção de uma empresa, de um governo ou de um país.
Para tanto, é necessário que tal voz se pronuncie.
"Se você escolhe não decidir, você já tomou uma decisão."
Se você escolhe não fazer nada, existe uma história que vai continuar a se desenrolar, enquanto você é apenas um espectador. Algum dia esta história chegará até você.
Ou já chegou?
Obrigado a todos. Um bom trabalho.
Nos encotramos nas assembléias!
Tocha: Petroleiros de Minas Gerais
10 de jul. de 2008
MESA ÚNICA DE NEGOCIAÇÕES!
Uma Federação nada mais é do que a união entre sindicatos a fim de fortalecer a voz do trabalhador.
Atualmente nós petroleiros temos nossa voz fortalecida por mais de uma Federação, com destaque para a FUP e a FNP. Apesar das divergências ideológicas o objetivo de todos os sindicatos deve ser comum, em prol da categoria.
O Sindipetro do Rio Grande do Sul apresentou no início deste mês um manifesto no qual, com bastante propriedade, coloca a necessidade de uma mesa única de negociações.
Nós do Tocha somos completamente a favor dessa idéia, pois acreditamos que a união das Federações na mesa favorece aos trabalhadores. Acreditamos também que além da mesa unificada, devemos propor um calendário unificado de mobilizações.
Com isso chamamos a todos os companheiros da Regap e de toda a Petrobrás a solicitarem a seus sindicatos resposta ao manifesto para que de mãos dadas gritemos por nossos direitos.
Veja o manifesto do Sindipetro RS na íntegra, clicando no link abaixo:
Manifesto do Sindipetro RS a favor de uma mesa única de negociações
Atualmente nós petroleiros temos nossa voz fortalecida por mais de uma Federação, com destaque para a FUP e a FNP. Apesar das divergências ideológicas o objetivo de todos os sindicatos deve ser comum, em prol da categoria.
O Sindipetro do Rio Grande do Sul apresentou no início deste mês um manifesto no qual, com bastante propriedade, coloca a necessidade de uma mesa única de negociações.
Nós do Tocha somos completamente a favor dessa idéia, pois acreditamos que a união das Federações na mesa favorece aos trabalhadores. Acreditamos também que além da mesa unificada, devemos propor um calendário unificado de mobilizações.
Com isso chamamos a todos os companheiros da Regap e de toda a Petrobrás a solicitarem a seus sindicatos resposta ao manifesto para que de mãos dadas gritemos por nossos direitos.
Veja o manifesto do Sindipetro RS na íntegra, clicando no link abaixo:
Manifesto do Sindipetro RS a favor de uma mesa única de negociações
4 de jul. de 2008
UNIFICAÇÃO DAS DATA-BASE
Texto de Mário Alexis
Os trabalhadores brasileiros estão afogados num emaranhado de burocracia sindical, ainda mais com o advento da eleição de um EX-sindicalista para presidente. A burocracia sindical foi engolida pela máquina do Estado em todas as esferas (municipal, estadual, federal, executivo, legislativo e judiciário). Esse fenômeno é muito claro entre os petroleiros: a gigante estatal multinacional cooptou 5 DÉCADAS de sindicalismo para a burocracia do Estado/Empresa.
Não basta grandes TESES cheias de "ideologia" para dar conta de responder a esse processo. É necessário tratar o tema com objetividade, armando os trabalhadores com a única ferramenta de classe que pode derrubar esse muro, ou seja, a UNIDADE dos trabalhadores. Se queremos de fato desmascarar a burocracia sindical, tenha ela a cor que tiver, devemos propor em todas as instâncias, assembléias, congressos, reuniões, em qualquer nível uma CAMPANHA imediata pela UNIFICAÇÃO das Datas-Base das categorias de trabalhadores. Não podemos mais aceitar a divisão da CLASSE trabalhadora em categorias profissionais, cada qual a seu tempo fazendo a sua "campanha" corporativa.
Não precisa nenhuma LEI para que isso ocorra. A data-base é uma prerrogativa dos trabalhadores e pode ser alterada a qualquer tempo desde que haja consciência da classe e vontade política das direções sindicais. As burocracias sindicais, claro, se opõem a esta unificação, pois assim seguem manobrando os trabalhadores e se perpetuando nas direções sindicais, e criando cada vez mais organismos e mais organismos de "representação" (centrais sindicais, confederações, federações, sindicatos,.... burocracia).
A burocracia é o veneno para a classe trabalhadora e o Estado Burguês tem todo o interesse que isso se perpetue.
Façamos esse teste: em todos os fóruns dos trabalhadores exijamos a UNIFICAÇÃO das Datas-Base no Primeiro de Maio. Veremos que todas as máscaras irão cair, uma a uma. Toda sorte de argumentos serão lançados para dificultar a unidade da classe. Mas se trabalharmos efetivamente a consciência dos trabalhadores, a derrota da burocracia sindical e de seu Estado protetor será certa.
Veja como exemplo o universo petroleiro. Há o "discurso" de que "quem trabalha na Petrobras é petroleiro". Porém seguimos com datas-base diferenciadas entre petroleiros diretos e indiretos (petroleiros, construção civil, metalurgicos, comerciários, etc.) com seus "acordos coletivos" dentro da Petrobras. Isso agrada muito a Empresa, a FUP e aos sindicatos, porém é derrota certa dos Petroleiros (TODOS). Chegamos ao ponto de termos acordos coletivos diferenciados até mesmo entre os petroleiros diretos: Veja o seu caderno do "acordo coletivo" distribuido pela Empresa/FUP. Nas últimas páginas constam a assinatura dos sindicatos filiados a FUP, porém, nem todos estão listados. Por quê? Ora, os petroleiros de Campinas recebem hora-extra turno feriado, o que não ocorre nas demais bases da FUP (estranho?). Nada de estranho nisso, faz parte do projeto de acabar com os direitos coletivos conquistados pela categoria (o que se chama de "venda de direitos"). Podemos citar mais um punhado de exemplos: a aposentadoria especial, o plano de previdência (Petros), a periculosidade, salário regionalizado (o tal do ganho mínimo regional), etc, etc. E pior: a terceirização, que desmoraliza e derrota tanto os petroleiros diretos como os terceirizados (e quarteirizados...).Por isso, devemos propor imediatamente: UNIFICAÇÃO DAS DATAS -BASE DE TODAS AS CATEGORIAS NO DIA PRIMEIRO DE MAIO, pela derrota da burocracia estatal/sindical e pela VITÓRIA da Classe Trabalhadora.
Os trabalhadores brasileiros estão afogados num emaranhado de burocracia sindical, ainda mais com o advento da eleição de um EX-sindicalista para presidente. A burocracia sindical foi engolida pela máquina do Estado em todas as esferas (municipal, estadual, federal, executivo, legislativo e judiciário). Esse fenômeno é muito claro entre os petroleiros: a gigante estatal multinacional cooptou 5 DÉCADAS de sindicalismo para a burocracia do Estado/Empresa.
Não basta grandes TESES cheias de "ideologia" para dar conta de responder a esse processo. É necessário tratar o tema com objetividade, armando os trabalhadores com a única ferramenta de classe que pode derrubar esse muro, ou seja, a UNIDADE dos trabalhadores. Se queremos de fato desmascarar a burocracia sindical, tenha ela a cor que tiver, devemos propor em todas as instâncias, assembléias, congressos, reuniões, em qualquer nível uma CAMPANHA imediata pela UNIFICAÇÃO das Datas-Base das categorias de trabalhadores. Não podemos mais aceitar a divisão da CLASSE trabalhadora em categorias profissionais, cada qual a seu tempo fazendo a sua "campanha" corporativa.
Não precisa nenhuma LEI para que isso ocorra. A data-base é uma prerrogativa dos trabalhadores e pode ser alterada a qualquer tempo desde que haja consciência da classe e vontade política das direções sindicais. As burocracias sindicais, claro, se opõem a esta unificação, pois assim seguem manobrando os trabalhadores e se perpetuando nas direções sindicais, e criando cada vez mais organismos e mais organismos de "representação" (centrais sindicais, confederações, federações, sindicatos,.... burocracia).
A burocracia é o veneno para a classe trabalhadora e o Estado Burguês tem todo o interesse que isso se perpetue.
Façamos esse teste: em todos os fóruns dos trabalhadores exijamos a UNIFICAÇÃO das Datas-Base no Primeiro de Maio. Veremos que todas as máscaras irão cair, uma a uma. Toda sorte de argumentos serão lançados para dificultar a unidade da classe. Mas se trabalharmos efetivamente a consciência dos trabalhadores, a derrota da burocracia sindical e de seu Estado protetor será certa.
Veja como exemplo o universo petroleiro. Há o "discurso" de que "quem trabalha na Petrobras é petroleiro". Porém seguimos com datas-base diferenciadas entre petroleiros diretos e indiretos (petroleiros, construção civil, metalurgicos, comerciários, etc.) com seus "acordos coletivos" dentro da Petrobras. Isso agrada muito a Empresa, a FUP e aos sindicatos, porém é derrota certa dos Petroleiros (TODOS). Chegamos ao ponto de termos acordos coletivos diferenciados até mesmo entre os petroleiros diretos: Veja o seu caderno do "acordo coletivo" distribuido pela Empresa/FUP. Nas últimas páginas constam a assinatura dos sindicatos filiados a FUP, porém, nem todos estão listados. Por quê? Ora, os petroleiros de Campinas recebem hora-extra turno feriado, o que não ocorre nas demais bases da FUP (estranho?). Nada de estranho nisso, faz parte do projeto de acabar com os direitos coletivos conquistados pela categoria (o que se chama de "venda de direitos"). Podemos citar mais um punhado de exemplos: a aposentadoria especial, o plano de previdência (Petros), a periculosidade, salário regionalizado (o tal do ganho mínimo regional), etc, etc. E pior: a terceirização, que desmoraliza e derrota tanto os petroleiros diretos como os terceirizados (e quarteirizados...).Por isso, devemos propor imediatamente: UNIFICAÇÃO DAS DATAS -BASE DE TODAS AS CATEGORIAS NO DIA PRIMEIRO DE MAIO, pela derrota da burocracia estatal/sindical e pela VITÓRIA da Classe Trabalhadora.
17 de mai. de 2008
1º CONGRESSO DA CONLUTAS
Desde 2004, vários ativistas sindicais e de movimentos sociais do campo e da cidade iniciaram um debate, com encontros e boletins nacionais, buscando lutar contra as reformas Sindical, Trabalhista, Universitária, Tributária e Judiciária que atacam nossos direitos.
Eles se reuniram e buscaram caminhos diferentes das organizações que já existiam (CUT, Força Sindical, UNE, etc.) porque estas têm preferido apoiar o governo a defender os trabalhadores.
Em 2006, foi fundada uma COORDENAÇÃO NACIONAL DE LUTAS, sob princípio da independência de classe e mais completa independência política, financeira e administrativa em relação à classe empresarial, aos governos e ao Estado.
De 3 a 6 de julho de 2008, vai acontecer em Betim, MG o 1º Congresso onde será debatido diferentes interpretações da situação, nacional e internacional, feitas pelos agrupamentos que compõem a Conlutas. Também serão definidas orientações que ajudarão a melhorar a forma de combater os ataques aos trabalhadores e lutar por melhores condições.
Nós do TOCHA MG acreditamos que muitas das reivindicações que temos, como a aposentadoria especial, a correção da tabela de imposto de renda sobre os salários, etc. não irão ser resolvidas se nos limitarmos ao "mundo Regap". É necessário unir forças com outros guerreiros do resto do país, que tenham uma visão de não submissão ao governo, patrões e partidos.
Infelizmente duvidamos que a atual direção sindical participe deste 1º Congresso, que será um momento importante da história do Brasil. Farão apenas o que o governo queira ou fingirão que nada está acontecendo ou mentirão sobre os acontecimentos.
Mas o TOCHA estará presente para representar a categoria petroleira de Minas Gerais com 3 delegados - André, Rafael e Carlos - nesse evento histórico do Brasil e América Latina.
Para maiores informações entre em contato através do nosso e-mail.
Acesse também o site www.conlutas.org.br
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